潮州第二届“潮涌韩江·广济英才”人才周综述

时维孟春，韩江之滨

凤城似锦，群贤毕至

座谈会规格十足

产学研项目对接高效

招聘会“热辣滚烫”

音乐会俊采星驰

“人才林”孕育生机……

刚刚过去的一周

潮州以“城”相许，以“诚”相待

张开怀抱诚邀天下英才共成长

3月2日，为期一周的第二届“潮涌韩江·广济英才”人才周落下帷幕。潮州围绕“人才归潮、人才引进、人才培养、产才融合、敬才爱才”五大板块，组织实施一系列参与度高、互动性强的特色人才活动，展现“视人才为珍宝”的城市胸襟，打造服务人才、集聚人才、宣传潮州的新平台，汇聚高质量发展新动能。

关键词一：规格高

以城市最高礼遇、最大诚意致敬人才

人才是加快发展新质生产力、推动高质量发展的关键性核心资源。正处于争先进位关键战略期的潮州深谙此理。

一直以来，潮州把人才视如珍宝，整体谋划设计“1+1+8”人才工作制度体系，实行积极有效的人才引育政策，让人才在这座城市彰显大作为。

作为本届人才周的首场活动，在潮州市潮籍青年人才座谈会上，市委主要领导与在外创新创业青年人才、青年博士、返乡创业就业青年人才、青年乡村工匠人才等来自各行各业的百位青年才俊面对面交流，围绕“人才归潮·产业兴潮”主题，为潮州高质量发展建言献策。

△ 潮州市潮籍青年人才座谈会

“潮州将用心当好‘金牌店小二’、用功当好‘平台服务员’、用情当好‘人才联络员’，在建立全链条产业集聚升级服务平台、构建全要素全周期人才服务生态等持续发力，为大家在家乡发展创造最佳条件、提供最优服务、营造最好环境，携手开创潮州更加美好的未来……”市委主要领导一句句诚挚的邀请，彰显出以城市最高礼遇、最大诚意致敬人才的决心与担当。

“首场活动就是这么高规格的座谈会，让我深深感受到潮州惜才爱才的决心。通过广纳英才，我坚信潮州的未来将更美好！”入选斯坦福大学“全球前2%科学家榜单”的韩山师范学院数学与统计学院副院长、教授杨晓鹏坦言。

为加强潮州市与海内外潮籍高层次人才的联系，开展项目柔性合作，促进产学研深度融合，人才周期间，潮籍博士专家潮州工作站在潮州市人力资源服务产业园正式成立。

关键词二：匹配准

深化产才融合、赋能县域特色经济

人才周期间，潮州各县区、各行业主动“打开门户”把人才“请到家里”，谈发展，话未来，共绘潮州高质量发展蓝图。

△ 企业代表与专家学者积极交流

作为本次人才周的重磅活动，韩江实验室“开放日·专家行”活动以“新技术赋能传统产业 高质量促进区域发展”为主题，邀请多名专家学者和企业代表走进韩江实验室，聚焦潮州陶瓷、食品领域创新发展。

△ 专家学者、政企代表走进韩江实验室对话谋发展

人才是支撑现代化产业体系的关键要素。如何围绕“产业链”布局“人才链”，依托“人才链”赋能“产业链”，构筑“产才融合”新高地？

各县区立足产业禀赋精准发力，围绕县域特色经济需求，通过学术交流、技术对接、人才培育等多元化活动，推动人才链与产业链深度融合，为“百千万工程”和县域发展振兴注入强劲动能。

——潮安区举办2025潮安智能卫浴产业大会前瞻启动会，发布超2万平方米的大会展馆，设技术设备、卫浴各品类等5个展馆，邀请全市智能卫浴产业链250余家企业参展，为参展商和采购商提供更广阔的交流合作空间。举办食品产业技术沙龙，解答宏泰记等多家企业提出的“功能性糖果研发”“生产线能耗优化”等关键技术需求，促成多项技术合作意向。

——饶平县紧扣海洋牧场与电商产业，推动传统渔业转型升级。举行“海渔能手”座谈授课及现场观摩活动，邀请专家分别作《鲍的品种改良与苗种繁育技术》等专题分享，200余名养殖户实地学习观摩，助力全县3500亩鲍鱼养殖基地实现技术标准化，为年产16.2亿粒鲍鱼苗、产值6.2亿元的种苗产业集群注入科技动能。围绕“跨境电商+产业带”主题，搭建本土电商孵化平台，推动大埕鲍鱼等特色产品跨境出海，为县域“百千万工程”培育新增长点。

——湘桥区以“非遗活化+场景赋能”为核心，举办“才聚湘桥·韵凝匠心”非遗嘉年华与“山水宋城·秀美潮州”灯会两大活动，构建“日展技艺、夜赏光影”的全时段文旅体验。

关键词三：诚意足

“春风”送岗暖意浓 供需两旺活力强

过去的一周，潮州抢抓春招黄金期，实施“百万英才汇南粤”行动计划，举办多场集中招聘活动，以开放之姿，拥抱天下英才，持续大规模精准引进人才。

潮州新春首场大型招聘会吸引200家用人单位参加，提供各类就业岗位5384个，为求职者送上一份丰厚的“新春就业大礼包”。据统计，当天进场求职者近3500人次，现场达成就业意向近1800人次。

各县区紧密围绕“百千万工程”、战略性产业集群的用才需求，全面组织动员各地各企事业单位推出具有竞争力的优质岗位，开启节后的“揽才”模式。

其中，潮安区举办的“百千万工程”人才招聘活动吸引96家企业入驻，涵盖包装、食品、陶瓷、不锈钢等多个行业，提供超3200个优质职位，吸引2000余人次前来咨询，达成就业意向362人次。

饶平县人才招聘活动吸引了博宇、新功、益海嘉里、无穷等60家重点企业进场设点招聘，共提供1800多个就业岗位，涵盖机电、水族、电商、食品等多个领域，吸引2000多人次进场应聘，初步达成就业意向418人次。

湘桥区人才招聘活动共有76家优质企业参与，提供1994个岗位，覆盖陶瓷、食品、家政等多个行业领域，吸引近1000人次到场，现场登记初步达成意向277人，帮助求职者实现“家门口”就业。

为大规模吸引人才“归潮向潮”，推动产业发展与人才精准匹配、互促双强，市委人才办和市人社局聚焦发展新质生产力，聚焦潮州战略性产业集群，充分调动龙头骨干企业、高校和科研院所的积极性主动性，坚持高中低搭配，大力开发民营企业高收入优质岗位、大学生政策性岗位，研究制定全年引才任务目标，绘制人才地图和引才图谱。

关键词四：归属强

尊才爱才敬才氛围愈加浓厚

为深化“乡土人才”工程，提升返乡创业青年人才培养实效，返乡创业青年人才座谈会在饶平县举办。6名返乡创业青年代表结合自身创业实践，分享项目运营、市场开拓、技术创新等方面的经验和心得。

近年来，市委、市政府高度重视返乡创业青年的成长成才，实行一揽子的特殊政策和支持措施，包括为符合条件的重点高校学士、硕士、博士提供“韩江人才计划”服务保障、符合条件的可申请一次性创业资助以及财政贴息担保贷款等，并提供创业指导、品牌培育培训、举办产品集市等贴心服务。

人才周期间，主办方还牵头各相关单位轮番“上阵”，持续发力营造人才新生态，营造尊才爱才敬才更加浓厚的氛围。

潮州市2025年“遇见·潮缘”青年人才交流活动、2025“音为青春 乐动府城”潮州市青年人才音乐汇等活动“热辣滚烫”，给青年人才提供一个交流互动的优质平台，增强青年人才对潮州的归属感与认同感。

聚才成林，共添新绿，仙洲岛湿地公园新增一片“潮州人才林”。主办方以植树造林的实际行动凝聚潮州人才力量，进一步彰显潮州引才聚才的满满诚意。

△ “潮州人才林”种植活动

培育出适应新时代发展趋势及符合实际情况的优秀人才至关重要，是夯实人才归属感的重要保障。潮州密集举办多场重点领域人才培养活动，邀请各界专家与基层人才共研共进。

——教育领域青蓝传承培育新苗，推动省市“三名”工作室主持人与新教师签订三年个性化帮扶协议，助力青年教师从“职场新人”向“骨干名师”蜕变；

——科技领域架起成果转化桥梁，50余名专家及特派员走进饶平狮头鹅科技小院，实地观摩选种、养殖全产业链科研攻关成果，搭起科技创新成果快速落地的桥梁；

——农业领域技术下乡助解难题，聚焦杨桃、荔枝、龙眼等特色产业痛点，打出“专家下沉+技术赋能+产销对接”组合拳；

——产业领域文创智能突破瓶颈，以“智能+文创”推动陶瓷产业升级，邀请专家作关于陶瓷工业设计、智能技术、文创附加值方面专题讲座，助力潮州陶瓷从“制造”向“智造”迈进；

——文化领域薪火相传育强根基，“漫谈潮州文化”讲解人才培训讲座，为市古城文物保护管理中心讲解员、文博类高青人才及文化志愿者等深入解读潮州方言、工艺、民俗等文化内核；

△ “漫谈潮州文化”潮州古城讲解人才专业能力培训讲座在金山书院开讲，文史学者为古城讲解员们解读潮州文化

——卫健领域锻造专科诊疗队伍，成立市乳腺专科医疗质量控制中心，举办乳腺肿瘤防治能力提升专项培训，围绕微痕化手术、筛查技术等前沿领域为108名基层医务人员提供系统性、实战化培训。

……

第二届“潮涌韩江·广济英才”人才周虽然成功落幕，但潮州爱才敬才重才的信念永不止步。潜力无限、热情周到、包容开放的潮州，将始终以家的温暖，拥抱每一位怀揣梦想的“追梦人”，助力每一位深耕笃行的“实干家”。

潮州是一座值得托付的梦想之城

是一方充满机遇的创新热土

更是一个

永远向游子敞开怀抱的温暖家园

这座国家历史文化名城

世界美食之都

中国十大秀美之城